一、【钉钉企业咨询顾问】 6名
岗位职责:
1.拜访客户,了解客户管理及工作痛点提升客户使用阿里钉钉的意愿;
2.通过讲解阿里钉钉产品及价值传递,提供阿里高效工作方式,帮助企业深度使用钉钉,提升企业使用活跃度;
3.建立良好的客情关系,成为企业SAAS咨询顾问,进行付费转化。
岗位要求:
1、热爱销售,抗压性强;
2、有强烈的服务意识。
二、【实施工程师】4名
岗位职责:
1 、负责钉钉产品远程或现场实施,完成钉钉软件的部署、客户培训、移动办公管理方法的价值宣导与落地、后台配置和验收等工作;
2、负责服务范围内的企业核心使用问题,对客户应用场景的理解并且能够提供解决方案; 3、负责客户需求分析:收集、分析客户业务需求,编写需求文档,引导客户需求;
4、不断沉淀实施经验,优化项目流程,向企业做搭建和输出解决方案,提升用户满意度。
岗位要求:
1、 大专以上的学历,性格积极开朗;
2、 抗压能力强,有激情,勇于接受挑战;
3、 具有良好的沟通表达和组织协调能力,团队意识强,善于项目协同 。
三、【人力资源岗】1名
岗位职责:
1.根据公司发展现状,核算人员需求,完成团队搭建及人员招聘;
2.根据企业战略,进行企业人才梯队建设,完成人才置换和人才储备;
3.通过ork及胜任能力测评,实现优胜劣汰,进行人才针对性培养,实现人才梯队建设;
4.协助业务条线开展工作,发现运营中存在的问题并监督反馈;
5.落实企业文化,通过多种方式途径进行团建,增强团队凝聚力和企业归属感;
6.负责员工关系工作。
岗位要求:
1.具有战略人力资源管理思维,做好企业人力资源战略规划、管理体系和制度建设;
2.较强的沟通能力,善于发现问题并能及时有效的与相关人员进行沟通并解决问题;
3.较强的执行能力和应变能力,能快速融入团队并展开工作。
四、【商务渠道】 1名
1、维护公司既有合作资源,拓宽合作的深度和广度;
2、销售成本核算、业务数据考核管理、分析;
2、协调运营团队顺利接管项目,保证项目按计划稳步发展;
3、业务合同审核及管理、票据开立及管理;
4、固定资产管理。
任职资格:
1、思路清晰、擅长项目管理和沟通、洽谈协调;
2、优秀的表达能力和执行能力
3、具备一定抗压能力, 对新生事物充满热情、积极面对。
联系人:叶子 联系电话:18699110546 简历邮箱:xq1729011@dingtalk.com
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2020年4月17日